不是一两个人没上班，而是几十上百个高层、大班长小班长，去哪都借不来这么多人，也没有那么多关系好的大集团。
    李阳心道她平时精明能干，真遇到事了脑子还是有点转不过来。
    认真的说道：“你只需要借三五个副董级别的人才过来就行，其他人你可以现招！”
    沈玉楚神情一顿，听出了一些意思。
    李阳说出了自己的观点：“你没资格开除那些核心骨干，是因为你现在的股份不够。”
    “但那些人的手下可没有股份，他们在关键时刻不来上班，就是渎职，你有足够的理由开除他们！”
    “我们国家最不缺的就是人才，人才最多的地方在人才市场。”
    “你发布一个招聘信息，条件优厚一些，自然会有人来应聘。你挑选出中意的人才，让他们补上空缺的职位，让那三五个进来的高管统一领导。”
    “快的话一天，慢的话两天，集团就会步入正轨。”
    “到时候，那些沈长林那些人，自然会来找你。你就让他们别来上班了，坐等分红就行，你越硬气，他们就会越害怕，从而求你。”
    “只要你拉拢到其中两个人，加上沈长鹏和周慧心的股份，你就能开除任何一个核心骨干。”
    “而且，一定要开除沈长林或者李彩萍其中一人，杀鸡儆猴！”
    “届时，你把集团改为股份制！”
    “到时候，所有的员工，尤其是新员工都会心服你，感激你，为了钱也好，为了理想也好，都会和你一同奋斗。”
    “
    “你把集团所有的员工的心都笼络到一起，你的理想是什么，集团就会变成什么样！”
    沈玉楚没想到李阳有这么高深的见解，听得都呆了。
    同时，灵光乍现，像是抓住了什么东西。
    露出了兴奋的神色，莫名地多了一股动力和冲劲。
    李阳知道，她吃透了自己的意思，笑道：“要是你觉得我的提议还行，那就开始行动吧！”
    “做什么？”
    沈玉楚的确想到了努力的方向，也明确了该怎么做，只是心肠有点软。
    李阳说道：“第一，给所有没来上班，消极怠工的人发一个通告，让没上班的立刻来上班，上班的都和往常一样干活。下午到了上班点没来上班的，直接开除。”
    “第二，立刻问萧百胜家人，马上就让他们上任。”
    “第三，开除了那些人之后，立刻发布招聘信息，在最短的时间内招到各部门的管理人才！”
    “第四，为了表示你的诚意，你把那些资料给我，我替你去找沈长林那些人。”
    李阳逻辑清晰，一步一步环环相扣。
    这不是阴谋，但能在此时敢这么想，会这么给她提意见的人，全江城也找不出几个。
    沈玉楚好奇地看着李阳：“你在特种队的时候，做的指导员？”
    这是第一次，她对李阳感兴趣。
    李阳点了点头：“的确当过指导员，也有幸做过军演的指战员，是不是对我刮目相看了？”
    沈玉楚见到他那副嘚瑟的样，脸色立刻冷了下来。
    脸上的愁容和担忧，都消失不见了。